Парус Управление персоналом — это решение для кадрового делопроизводства, помогающее управлять развитием персонала, контролировать динамику пополнения кадрового резерва, снижать трудоемкость расчёта заработной платы.
UnSpot — это система для управления офисным пространством, которая поможет вам внедрить гибридный режим работы в своей компании и увеличить штат сотрудников на 80% без дополнительных расходов на аренду новых офисных помещений.
Битрикс24 HRM — это популярная платформа управления персоналом для крупных компаний. Помогает автоматизировать HR-процессы адаптации, оценки, развития, удержания талантов и коммуникации с сотрудниками в едином цифровом пространстве.
Монолит: Персонал — это система для автоматизации кадрового учёта, учёта рабочего времени, расчёта заработной платы, налогов и отчислений с заработной платы, а также формирования отчётности в органы ГНИ и ПФР.
КОМПАС: Управление персоналом — это комплексное решение для управления перосналом (HRM) в составе ERP-решения, и являющаяся важным элементом автоматизации предприятия.
Парус Управление персоналом — это решение для кадрового делопроизводства, помогающее управлять развитием персонала, контролировать динамику пополнения кадрового резерва, снижать трудоемкость расчёта заработной платы.
Обеспечивает ли «Парус Управление персоналом» защиту данных в соответствии с требованиями законодательства о персональных данных?
«Парус Управление персоналом» обеспечивает защиту данных в соответствии с законодательством о персональных данных, используя механизмы шифрования, контроля доступа и другие меры безопасности.
Каковы возможности кастомизации «Парус Управление персоналом» под специфические бизнес-процессы компании?
Возможности кастомизации «Парус Управление персоналом» включают настройку бизнес-процессов, форм документов, отчётов и прав доступа пользователей, что позволяет адаптировать систему под специфические потребности компании.
Какие отчёты можно формировать в «Парус Управление персоналом», и насколько они соответствуют требованиям российского законодательства в области кадрового учёта?
В «Парус Управление персоналом» можно формировать отчёты, соответствующие требованиям законодательства в области кадрового учёта, включая отчёты о персонале, кадровом резерве и расчёте заработной платы.
Какие механизмы резервного копирования и восстановления данных предусмотрены в «Парус Управление персоналом»?
В «Парус Управление персоналом» предусмотрены механизмы резервного копирования данных и их восстановления, что обеспечивает сохранность информации и минимизацию рисков потери данных.
Располагает ли Парус Управление персоналом программным интерфейсом приложения (API)?
Нет, у Парус Управление персоналом API-интерфейс отсутствует.
Каковы сроки и условия технической поддержки «Парус Управление персоналом» после внедрения системы?
Сроки и условия технической поддержки «Парус Управление персоналом» определяются в рамках договора с поставщиком и могут включать гарантийное обслуживание и дополнительные услуги.
Есть ли у «Парус Управление персоналом» готовые решения для автоматизации специфических процессов, характерных для определённых отраслей (например, для оборонно-промышленного комплекса)?
«Парус Управление персоналом» может иметь готовые решения для автоматизации процессов, характерных для определённых отраслей, включая оборонно-промышленный комплекс, что упрощает внедрение системы в специфических условиях.
Какова стоимость лицензии на «Парус Управление персоналом» в зависимости от количества пользователей и функциональных возможностей?
Стоимость лицензии на «Парус Управление персоналом» зависит от количества пользователей, выбранных функциональных модулей и условий лицензионного соглашения.
Soware является основным источником сведений о прикладном программном обеспечении для предприятий. Используя наш обширный каталог категорий и программных продуктов, лица, принимающие решения в России и странах СНГ получают бесплатный инструмент для выбора и сравнения систем от разных разработчиков
Соваре, ООО
Санкт-Петербург, Россия
info@soware.ru