Описание системы SAP SuccessFactors HCM
Информация о SAP SuccessFactors HCM
Краткий обзор SAP SuccessFactors HCM
Корпоративный онлайн-сервис SAP SuccessFactors — это комплексное решение для управления персоналом, объединяющее функциональность системы корпоративного уровня с облачными возможностями.
Облачное программное обеспечение SuccessFactors HCM (также HCM Suite, рус. САП СасесФакторс) от компании SAP является системой для комплексного решения задач управления персоналом (HCM / HRM). Программный продукт состоит из набора интегрированных между собой компонентов, которые могут использоваться по-отдельности или вместе в виде полной системы управления персоналом.
Программное решение SAP SuccessFactors включает следующие программные продукты:
- Ядро управления персоналом и оплатой труда (Core HR and Payroll),
- Управление рабочим временем и присутствием (Time and Attendance Management),
- Подбор персонала (Recruiting),
- Адаптация (Onboarding),
- Обучение (Learning),
- Преемственность и развитие (Succession and Development),
- Производительность (Performance),
- Компенсации (Compensation),
- Планирование трудовых ресурсов (Workforce Planning),
- Аналитика управления персоналом (HR Analytics).
Подробнее: https://www.successfactors.com/ru_ru.html
Функции
Разработчик системы SAP SuccessFactors HCM
Вопросы и ответы SAP SuccessFactors HCM
?
Какие механизмы обеспечения безопасности данных предусмотрены в SAP SuccessFactors HCM?
В SAP SuccessFactors HCM предусмотрены механизмы шифрования данных, управление доступом на основе ролей, аудит действий пользователей, соответствие международным стандартам безопасности данных.
?
Располагает ли SAP SuccessFactors HCM программным интерфейсом приложения (API)?
Да, у SAP SuccessFactors HCM есть программный интерфейс (API).
?
Поддерживается ли в SAP SuccessFactors HCM английский язык?
Да. В SAP SuccessFactors HCM может быть использован английский язык интерфейса.
?
Какие функциональные модули включены в SAP SuccessFactors HCM и как они могут быть адаптированы под нужды компании?
В SAP SuccessFactors HCM включены модули: ядро управления персоналом и оплатой труда, управление рабочим временем и присутствием, подбор персонала, адаптация, обучение, преемственность и развитие, производительность, компенсации, планирование трудовых ресурсов, аналитика управления персоналом. Модули можно настраивать под нужды компании, адаптируя функциональность к бизнес-процессам.
?
Каковы требования к инфраструктуре для внедрения SAP SuccessFactors HCM?
SAP SuccessFactors HCM — облачное решение, поэтому требования к локальной инфраструктуре минимальны; необходимо обеспечить стабильный доступ в интернет и соответствие стандартам безопасности данных.
?
Какие есть варианты оплаты за использование SAP SuccessFactors HCM?
Компанией SAP SE предлагаются следующие варианты тарификации за SAP SuccessFactors HCM: По запросу.
?
Возможно ли использовать SAP SuccessFactors HCM на устройствах с Android?
Да, имеется приложение SAP SuccessFactors HCM для мобильных устройств под Android.
?
Каковы сроки и этапы внедрения SAP SuccessFactors HCM в компании?
Сроки и этапы внедрения SAP SuccessFactors HCM зависят от масштаба компании и сложности бизнес-процессов, обычно включают анализ требований, настройку системы, миграцию данных, тестирование, обучение пользователей и запуск системы в эксплуатацию.
Популярные аналоги SAP SuccessFactors HCM

Proaction.pro
Проактион
Proaction.pro — это российская HR-платформа для оценки и развития персонала. Объединяет ключевые циклы работы с сотрудниками и помогает компаниям принимать точные кадровые решения.

iSpring LMS
Ричмедиа
iSpring LMS (Learn) — это интернет-платформа дистанционного обучения, автоматизирующая обучение в компании и позволяющая держать под контролем компетенции персонала.

МояКоманда
ЦИТ Факт
«МояКоманда» — это облачная HCM-платформа для автоматизации процессов управления персоналом, талантами и опытом сотрудников.

K-Team HRM
КОРУС Консалтинг СРМ
K-Team — это HRM-платформа, продуманная до мелочей, c заботливым сервисом и поддержкой экспертов.

Битрикс24.HRM
1С-Битрикс
Битрикс24 HRM — это популярная платформа управления персоналом для крупных компаний. Помогает автоматизировать HR-процессы адаптации, оценки, развития, удержания талантов и коммуникации с сотрудниками в едином цифровом пространстве.

Контур.Персонал
СКБ Контур
Контур.Персонал — это корпоративная программа для управления персоналом и кадрового делопроизводства в компаниях любого размера.
Назначение системы SAP SuccessFactors HCM
Функции SAP SuccessFactors HCM
РЕКОМЕНДАЦИЯ





