Логотип Soware
Логотип Soware

Описание системы SAP SuccessFactors HCM

Информация о SAP SuccessFactors HCM

Подходит для

Корпорация, Специалист, Средний бизнес, Крупный бизнес, НКО

Развёртывание

Облако (SaaS)

Графический интерфейс

Веб-браузер, iOS, Android

Тарификация

По запросу

Поддержка языков

Русский, Английский, Китайский, Корейский

Реестр российского ПО

Не включен

Демо версия

Нет

Пробная версия (триал)

Нет

Свободное ПО

Нет

Краткий обзор SAP SuccessFactors HCM

Корпоративный онлайн-сервис SAP SuccessFactors — это комплексное решение для управления персоналом, объединяющее функциональность системы корпоративного уровня с облачными возможностями.

Облачное программное обеспечение SuccessFactors HCM (также HCM Suite, рус. САП СасесФакторс) от компании SAP является системой для комплексного решения задач управления персоналом (HCM / HRM). Программный продукт состоит из набора интегрированных между собой компонентов, которые могут использоваться по-отдельности или вместе в виде полной системы управления персоналом.

Программное решение SAP SuccessFactors включает следующие программные продукты:

  • Ядро управления персоналом и оплатой труда (Core HR and Payroll),
  • Управление рабочим временем и присутствием (Time and Attendance Management),
  • Подбор персонала (Recruiting),
  • Адаптация (Onboarding),
  • Обучение (Learning),
  • Преемственность и развитие (Succession and Development),
  • Производительность (Performance),
  • Компенсации (Compensation),
  • Планирование трудовых ресурсов (Workforce Planning),
  • Аналитика управления персоналом (HR Analytics).
Подробнее: https://www.successfactors.com/ru_ru.html

Разработчик системы SAP SuccessFactors HCM

Компания-разработчик
SAP SE
Страна
Германия
Головной офис
Вальдорф, Баден-Вюртемберг
Веб-сайт
https://www.sap.com/index.html
Социальные сети

Вопросы и ответы

  • Каковы сроки и этапы внедрения SAP SuccessFactors HCM в компании?

    Сроки и этапы внедрения SAP SuccessFactors HCM зависят от масштаба компании и сложности бизнес-процессов, обычно включают анализ требований, настройку системы, миграцию данных, тестирование, обучение пользователей и запуск системы в эксплуатацию.

  • Каковы требования к инфраструктуре для внедрения SAP SuccessFactors HCM?

    SAP SuccessFactors HCM — облачное решение, поэтому требования к локальной инфраструктуре минимальны; необходимо обеспечить стабильный доступ в интернет и соответствие стандартам безопасности данных.

  • Существует ли бесплатная версия SAP SuccessFactors HCM?

    Нет, к сожалению, вариант бесплатного использования системы отсутствует.

  • Есть ли у SAP SuccessFactors HCM демонстрационная или бесплатная пробная версия?

    Нет, стоит обратиться напрямую к компании-разработчику.

  • Можно ли использовать SAP SuccessFactors HCM без установки на собственные (частные) сервера, арендовать из публичного облака?

    Да, SAP SuccessFactors HCM предоставляется для использования из публичного облака (SaaS).

  • Какие функциональные модули включены в SAP SuccessFactors HCM и как они могут быть адаптированы под нужды компании?

    В SAP SuccessFactors HCM включены модули: ядро управления персоналом и оплатой труда, управление рабочим временем и присутствием, подбор персонала, адаптация, обучение, преемственность и развитие, производительность, компенсации, планирование трудовых ресурсов, аналитика управления персоналом. Модули можно настраивать под нужды компании, адаптируя функциональность к бизнес-процессам.

  • Какие интеграционные возможности предоставляет SAP SuccessFactors HCM с другими корпоративными системами?

    SAP SuccessFactors HCM предоставляет API и стандартные механизмы интеграции, позволяющие связать систему с ERP-системами, системами управления документами и другими корпоративными приложениями.

  • Как SAP SuccessFactors HCM поддерживает процессы рекрутинга и подбора персонала?

    SAP SuccessFactors HCM поддерживает процессы рекрутинга через модули для публикации вакансий, сбора резюме, автоматизации отбора кандидатов, оценки компетенций и управления воронкой подбора персонала.

Посмотреть все вопросы и ответы про SAP SuccessFactors HCM

Популярные аналоги SAP SuccessFactors HCM

Логотип iSpring LMS
iSpring LMS
iSpring LMS (Learn) — это интернет-платформа дистанционного обучения, автоматизирующая обучение в компании и позволяющая держать под контролем компетенции персонала.
Логотип Битрикс24.HRM
Битрикс24.HRM
Битрикс24 HRM — это популярная платформа управления персоналом для крупных компаний. Помогает автоматизировать HR-процессы адаптации, оценки, развития, удержания талантов и коммуникации с сотрудниками в едином цифровом пространстве.
Логотип Контур.Персонал
Контур.Персонал
Контур.Персонал — это корпоративная программа для управления персоналом и кадрового делопроизводства в компаниях любого размера.
Логотип Поток Адаптация
Поток Адаптация
Поток Адаптация — это онлайн-платформа для адаптации сотрудников. Позволяет превратить онбординг в игру, чтобы влюбить новичков в компанию.
Логотип Поток Оценка 360
Поток Оценка 360
Поток Оценка 360 — это инструмент для оценки сотрудников методом 360, чтобы повысить производительность труда и выявить лидеров в компании.
Логотип ТопФактор:Управление талантами
ТопФактор:Управление талантами
ТопФактор:Управление талантами — это программный продукт на платформе 1С:Предприятие для оценки, развития и удержания талантов.
Посмотреть все аналоги SAP SuccessFactors HCM

Функции SAP SuccessFactors HCM

Управление адаптацией
Аналитика персонала (HR)
База данных соискателей
Управление обратной связью
Управление выплатами
Управление системой оплаты труда
Учёт командировок
Управление жизненным циклом сотрудника
Учёт рабочего времени и посещаемости
Видео-интервьюирование
Импорт/экспорт данных
Наличие API
Подбор персонала и ведение соискателей
Многопользовательский доступ
Учёт отгулов и отпусков
База данных сотрудников
Администрирование
База данных резюме
Управление социальным пакетом
Оценка 360 градусов
Управление эффективностью и КПЭ
Отчётность и аналитика
Кадровое делопроизводство
Логотип HCM-системы МояКоманда
Ознакомьтесь с - МояКоманда
logo
РЕКОМЕНДАЦИЯ

Информация о SAP SuccessFactors HCM

Логотип HCM-системы SAP SuccessFactors HCM

SAP SuccessFactors HCM

SAP SE, Германия

https://www.successfactors.com

Корпорация, Специалист, Средний бизнес, Крупный бизнес, НКО
Подходит для
Облако (SaaS)
Развёртывание
Веб-браузер, iOS, Android
Графический интерфейс
По запросу
Тарификация
Русский, Английский, Китайский, Корейский
Поддержка языков
Не включен
Реестр российского ПО
Нет
Демо версия
Нет
Пробная версия (триал)
Нет
Свободное ПО

Краткий обзор SAP SuccessFactors HCM

Корпоративный онлайн-сервис SAP SuccessFactors — это комплексное решение для управления персоналом, объединяющее функциональность системы корпоративного уровня с облачными возможностями. Облачное программное обеспечение SuccessFactors HCM (также HCM Suite, рус. САП СасесФакторс) от компании SAP является системой для комплексного решения задач управления персоналом (HCM / HRM). Программный продукт состоит из набора интегрированных между собой компонентов, которые могут использоваться по-отдельности или вместе в виде полной системы управления персоналом.

Программное решение SAP SuccessFactors включает следующие программные продукты:

  • Ядро управления персоналом и оплатой труда (Core HR and Payroll),
  • Управление рабочим временем и присутствием (Time and Attendance Management),
  • Подбор персонала (Recruiting),
  • Адаптация (Onboarding),
  • Обучение (Learning),
  • Преемственность и развитие (Succession and Development),
  • Производительность (Performance),
  • Компенсации (Compensation),
  • Планирование трудовых ресурсов (Workforce Planning),
  • Аналитика управления персоналом (HR Analytics).
Подробнее: https://www.successfactors.com/ru_ru.html

Графический интерфейс

Функции SAP SuccessFactors HCM

Управление адаптацией
Аналитика персонала (HR)
База данных соискателей
Управление обратной связью
Управление выплатами
Управление системой оплаты труда
Учёт командировок
Бесплатно
Управление жизненным циклом сотрудника
Учёт рабочего времени и посещаемости
Видео-интервьюирование
Импорт/экспорт данных
Наличие API
Подбор персонала и ведение соискателей
Многопользовательский доступ
Учёт отгулов и отпусков
База данных сотрудников
Администрирование
База данных резюме
Управление социальным пакетом
Оценка 360 градусов
Управление эффективностью и КПЭ
Отчётность и аналитика
Кадровое делопроизводство

Вопросы и ответы SAP SuccessFactors HCM

  • Каковы сроки и этапы внедрения SAP SuccessFactors HCM в компании?

    Сроки и этапы внедрения SAP SuccessFactors HCM зависят от масштаба компании и сложности бизнес-процессов, обычно включают анализ требований, настройку системы, миграцию данных, тестирование, обучение пользователей и запуск системы в эксплуатацию.
  • Каковы требования к инфраструктуре для внедрения SAP SuccessFactors HCM?

    SAP SuccessFactors HCM — облачное решение, поэтому требования к локальной инфраструктуре минимальны; необходимо обеспечить стабильный доступ в интернет и соответствие стандартам безопасности данных.
  • Существует ли бесплатная версия SAP SuccessFactors HCM?

    Нет, к сожалению, вариант бесплатного использования системы отсутствует.
  • Есть ли у SAP SuccessFactors HCM демонстрационная или бесплатная пробная версия?

    Нет, стоит обратиться напрямую к компании-разработчику.
  • Можно ли использовать SAP SuccessFactors HCM без установки на собственные (частные) сервера, арендовать из публичного облака?

    Да, SAP SuccessFactors HCM предоставляется для использования из публичного облака (SaaS).
  • Какие функциональные модули включены в SAP SuccessFactors HCM и как они могут быть адаптированы под нужды компании?

    В SAP SuccessFactors HCM включены модули: ядро управления персоналом и оплатой труда, управление рабочим временем и присутствием, подбор персонала, адаптация, обучение, преемственность и развитие, производительность, компенсации, планирование трудовых ресурсов, аналитика управления персоналом. Модули можно настраивать под нужды компании, адаптируя функциональность к бизнес-процессам.
  • Какие интеграционные возможности предоставляет SAP SuccessFactors HCM с другими корпоративными системами?

    SAP SuccessFactors HCM предоставляет API и стандартные механизмы интеграции, позволяющие связать систему с ERP-системами, системами управления документами и другими корпоративными приложениями.
  • Как SAP SuccessFactors HCM поддерживает процессы рекрутинга и подбора персонала?

    SAP SuccessFactors HCM поддерживает процессы рекрутинга через модули для публикации вакансий, сбора резюме, автоматизации отбора кандидатов, оценки компетенций и управления воронкой подбора персонала.
Soware логотип
Soware является основным источником сведений о прикладном программном обеспечении для предприятий. Используя наш обширный каталог категорий и программных продуктов, лица, принимающие решения в России и странах СНГ получают бесплатный инструмент для выбора и сравнения систем от разных разработчиков
Соваре, ООО Санкт-Петербург, Россия info@soware.ru
2026 Soware.Ru - Умный выбор систем для бизнеса