Логотип Soware
Поиск...
Логотип Soware
Поиск...
Главная>Системы управления человеческим капиталом (HCM)>SAP SuccessFactors HCM
Логотип HCM-системы SAP SuccessFactors HCM

SAP SuccessFactors HCM

от SAP SE
Описание
Вопросы и ОтветыАналоги

Описание системы SAP SuccessFactors HCM

Информация о SAP SuccessFactors HCM

Подходит для

Корпорация, Специалист, Средний бизнес, Крупный бизнес, НКО

Развёртывание

Облако (SaaS)

Графический интерфейс

Веб-браузер, iOS, Android

Тарификация

По запросу

Поддержка языков

Русский, Английский, Китайский, Корейский

Реестр российского ПО

Не включен

Демо версия

Нет

Пробная версия (триал)

Нет

Свободное ПО

Нет

Краткий обзор SAP SuccessFactors HCM

Корпоративный онлайн-сервис SAP SuccessFactors — это комплексное решение для управления персоналом, объединяющее функциональность системы корпоративного уровня с облачными возможностями.

Облачное программное обеспечение SuccessFactors HCM (также HCM Suite, рус. САП СасесФакторс) от компании SAP является системой для комплексного решения задач управления персоналом (HCM / HRM). Программный продукт состоит из набора интегрированных между собой компонентов, которые могут использоваться по-отдельности или вместе в виде полной системы управления персоналом.

Программное решение SAP SuccessFactors включает следующие программные продукты:

  • Ядро управления персоналом и оплатой труда (Core HR and Payroll),
  • Управление рабочим временем и присутствием (Time and Attendance Management),
  • Подбор персонала (Recruiting),
  • Адаптация (Onboarding),
  • Обучение (Learning),
  • Преемственность и развитие (Succession and Development),
  • Производительность (Performance),
  • Компенсации (Compensation),
  • Планирование трудовых ресурсов (Workforce Planning),
  • Аналитика управления персоналом (HR Analytics).
Подробнее: https://www.successfactors.com/ru_ru.html
Организационая диаграмма компании в системе управления человеческими ресурсами (HRM) SAP SuccessFactors HCMОрганизационая диаграмма компании в системе управления человеческими ресурсами (HRM) SAP SuccessFactors HCM
Организационно-штатная структура корпорации в системе управления персоналом SAP SuccessFactors HCMОрганизационно-штатная структура корпорации в системе управления персоналом SAP SuccessFactors HCM
Штатная численности и HR-аналитика по сотрудникам в программном решении SAP SuccessFactors HCMШтатная численности и HR-аналитика по сотрудникам в программном решении SAP SuccessFactors HCM
Аналитика по производительности и КПЭ сотрудников в программном обеспечении САП СаксессФакторс НСМАналитика по производительности и КПЭ сотрудников в программном обеспечении САП СаксессФакторс НСМ

Назначение системы SAP SuccessFactors HCM

Разработчик системы SAP SuccessFactors HCM

Компания-разработчик
SAP SE
Страна
Германия
Головной офис
Вальдорф, Баден-Вюртемберг
Веб-сайт
https://www.sap.com/index.html
Социальные сети

Вопросы и ответы

  • Поддерживается ли в SAP SuccessFactors HCM английский язык?

    Да. В SAP SuccessFactors HCM может быть использован английский язык интерфейса.

  • Каков процесс миграции данных из текущей системы управления человеческим капиталом в SAP SuccessFactors HCM?

    Миграция данных в SAP SuccessFactors HCM осуществляется через специальные инструменты и сервисы, которые позволяют экспортировать данные из текущей системы, преобразовать их в нужный формат и загрузить в SAP SuccessFactors HCM с учётом структуры и требований системы.

  • Какие функциональные модули включены в SAP SuccessFactors HCM и как они могут быть адаптированы под нужды компании?

    В SAP SuccessFactors HCM включены модули: ядро управления персоналом и оплатой труда, управление рабочим временем и присутствием, подбор персонала, адаптация, обучение, преемственность и развитие, производительность, компенсации, планирование трудовых ресурсов, аналитика управления персоналом. Модули можно настраивать под нужды компании, адаптируя функциональность к бизнес-процессам.

  • Предполагает ли SAP SuccessFactors HCM серверный вариант установки (или на частное облако)?

    Нет, SAP SuccessFactors HCM не может быть развёрнуто на собственных серверах организации.

  • Есть ли у SAP SuccessFactors HCM демонстрационная или бесплатная пробная версия?

    Нет, стоит обратиться напрямую к компании-разработчику.

  • Какие есть варианты оплаты за использование SAP SuccessFactors HCM?

    Компанией SAP SE предлагаются следующие варианты тарификации за SAP SuccessFactors HCM: По запросу.

  • Какие механизмы обеспечения безопасности данных предусмотрены в SAP SuccessFactors HCM?

    В SAP SuccessFactors HCM предусмотрены механизмы шифрования данных, управление доступом на основе ролей, аудит действий пользователей, соответствие международным стандартам безопасности данных.

  • Как в SAP SuccessFactors HCM реализована система управления производительностью сотрудников?

    Система управления производительностью в SAP SuccessFactors HCM включает постановку целей, оценку достижений, обратную связь, инструменты для регулярного мониторинга и анализа результатов работы сотрудников.

Посмотреть все вопросы и ответы про SAP SuccessFactors HCM

Популярные аналоги SAP SuccessFactors HCM

Логотип iSpring Learn
iSpring Learn
iSpring Learn — это интернет-платформа дистанционного обучения, автоматизирующая обучение в компании и позволяющая держать под контролем компетенции персонала.
ПосмотретьСравнить c SAP SuccessFactors HCM
Логотип K-Team HRM
K-Team HRM
K-Team — это HRM-платформа, продуманная до мелочей, c заботливым сервисом и поддержкой экспертов.
ПосмотретьСравнить c SAP SuccessFactors HCM
Логотип Контур.Персонал
Контур.Персонал
Контур.Персонал — это корпоративная программа для управления персоналом и кадрового делопроизводства в компаниях любого размера.
ПосмотретьСравнить c SAP SuccessFactors HCM
Логотип бихайв
бихайв
Beehive — это HR-платформа для автоматизации процессов адаптации, оценки и непрерывного развития сотрудников.
ПосмотретьСравнить c SAP SuccessFactors HCM
Логотип BambooHR
BambooHR
Облачный сервис BambooHR — это система для специалистов по персоналу и кадрам, решающая основные задачи управления HR-данными в малых и средних предприятиях.
ПосмотретьСравнить c SAP SuccessFactors HCM
Логотип Поток Вовлеченность
Поток Вовлеченность
Поток Вовлеченность — это платформа для комплексного исследования вовлеченности персонала в компании.
ПосмотретьСравнить c SAP SuccessFactors HCM
Посмотреть все аналоги SAP SuccessFactors HCM

Функции SAP SuccessFactors HCM

Управление адаптацией
Аналитика персонала (HR)
База данных соискателей
Управление обратной связью
Кадровое делопроизводство
Учёт командировок
Многопользовательский доступ
Управление социальным пакетом
Импорт/экспорт данных
Управление эффективностью и КПЭ
Управление системой оплаты труда
Оценка 360 градусов
Учёт рабочего времени и посещаемости
Администрирование
Отчётность и аналитика
Подбор персонала и ведение соискателей
Учёт отгулов и отпусков
Управление выплатами
Наличие API
База данных сотрудников
Управление жизненным циклом сотрудника
База данных резюме
Видео-интервьюирование
Логотип HCM-системы Proaction.pro
Ознакомьтесь с - Proaction.pro
logo
РЕКОМЕНДАЦИЯ
Главная>Системы управления человеческим капиталом (HCM)>SAP SuccessFactors HCM
Описание
Вопросы и ОтветыАналоги

Информация о SAP SuccessFactors HCM

Логотип HCM-системы SAP SuccessFactors HCM

SAP SuccessFactors HCM

SAP SE, Германия

https://www.successfactors.com

Корпорация, Специалист, Средний бизнес, Крупный бизнес, НКО
Подходит для
Облако (SaaS)
Развёртывание
Веб-браузер, iOS, Android
Графический интерфейс
По запросу
Тарификация
Русский, Английский, Китайский, Корейский
Поддержка языков
Не включен
Реестр российского ПО
Нет
Демо версия
Нет
Пробная версия (триал)
Нет
Свободное ПО

Краткий обзор SAP SuccessFactors HCM

Корпоративный онлайн-сервис SAP SuccessFactors — это комплексное решение для управления персоналом, объединяющее функциональность системы корпоративного уровня с облачными возможностями. Облачное программное обеспечение SuccessFactors HCM (также HCM Suite, рус. САП СасесФакторс) от компании SAP является системой для комплексного решения задач управления персоналом (HCM / HRM). Программный продукт состоит из набора интегрированных между собой компонентов, которые могут использоваться по-отдельности или вместе в виде полной системы управления персоналом.

Программное решение SAP SuccessFactors включает следующие программные продукты:

  • Ядро управления персоналом и оплатой труда (Core HR and Payroll),
  • Управление рабочим временем и присутствием (Time and Attendance Management),
  • Подбор персонала (Recruiting),
  • Адаптация (Onboarding),
  • Обучение (Learning),
  • Преемственность и развитие (Succession and Development),
  • Производительность (Performance),
  • Компенсации (Compensation),
  • Планирование трудовых ресурсов (Workforce Planning),
  • Аналитика управления персоналом (HR Analytics).
Подробнее: https://www.successfactors.com/ru_ru.html

Графический интерфейс

Организационая диаграмма компании в системе управления человеческими ресурсами (HRM) SAP SuccessFactors HCMОрганизационая диаграмма компании в системе управления человеческими ресурсами (HRM) SAP SuccessFactors HCM
Организационно-штатная структура корпорации в системе управления персоналом SAP SuccessFactors HCMОрганизационно-штатная структура корпорации в системе управления персоналом SAP SuccessFactors HCM
Штатная численности и HR-аналитика по сотрудникам в программном решении SAP SuccessFactors HCMШтатная численности и HR-аналитика по сотрудникам в программном решении SAP SuccessFactors HCM
Аналитика по производительности и КПЭ сотрудников в программном обеспечении САП СаксессФакторс НСМАналитика по производительности и КПЭ сотрудников в программном обеспечении САП СаксессФакторс НСМ

Назначение системы SAP SuccessFactors HCM

Функции SAP SuccessFactors HCM

Управление адаптацией
Аналитика персонала (HR)
База данных соискателей
Управление обратной связью
Кадровое делопроизводство
Учёт командировок
Многопользовательский доступ
Управление социальным пакетом
Импорт/экспорт данных
Бесплатно
Управление эффективностью и КПЭ
Управление системой оплаты труда
Оценка 360 градусов
Учёт рабочего времени и посещаемости
Администрирование
Отчётность и аналитика
Подбор персонала и ведение соискателей
Учёт отгулов и отпусков
Управление выплатами
Наличие API
База данных сотрудников
Управление жизненным циклом сотрудника
База данных резюме
Видео-интервьюирование

Аналоги SAP SuccessFactors HCM

Логотип системы iSpring Learn
iSpring Learn
Сравнить c iSpring Learn
Логотип системы K-Team HRM
K-Team HRM
Сравнить c K-Team HRM
Логотип системы Контур.Персонал
Контур.Персонал
Сравнить c Контур.Персонал
Логотип системы бихайв
бихайв
Сравнить c бихайв
Логотип системы BambooHR
BambooHR
Сравнить c BambooHR
Логотип системы Поток Вовлеченность
Поток Вовлеченность
Сравнить c Поток Вовлеченность

Вопросы и ответы SAP SuccessFactors HCM

  • Поддерживается ли в SAP SuccessFactors HCM английский язык?

    Да. В SAP SuccessFactors HCM может быть использован английский язык интерфейса.

  • Каков процесс миграции данных из текущей системы управления человеческим капиталом в SAP SuccessFactors HCM?

    Миграция данных в SAP SuccessFactors HCM осуществляется через специальные инструменты и сервисы, которые позволяют экспортировать данные из текущей системы, преобразовать их в нужный формат и загрузить в SAP SuccessFactors HCM с учётом структуры и требований системы.

  • Какие функциональные модули включены в SAP SuccessFactors HCM и как они могут быть адаптированы под нужды компании?

    В SAP SuccessFactors HCM включены модули: ядро управления персоналом и оплатой труда, управление рабочим временем и присутствием, подбор персонала, адаптация, обучение, преемственность и развитие, производительность, компенсации, планирование трудовых ресурсов, аналитика управления персоналом. Модули можно настраивать под нужды компании, адаптируя функциональность к бизнес-процессам.

  • Предполагает ли SAP SuccessFactors HCM серверный вариант установки (или на частное облако)?

    Нет, SAP SuccessFactors HCM не может быть развёрнуто на собственных серверах организации.

  • Есть ли у SAP SuccessFactors HCM демонстрационная или бесплатная пробная версия?

    Нет, стоит обратиться напрямую к компании-разработчику.

  • Какие есть варианты оплаты за использование SAP SuccessFactors HCM?

    Компанией SAP SE предлагаются следующие варианты тарификации за SAP SuccessFactors HCM: По запросу.

  • Какие механизмы обеспечения безопасности данных предусмотрены в SAP SuccessFactors HCM?

    В SAP SuccessFactors HCM предусмотрены механизмы шифрования данных, управление доступом на основе ролей, аудит действий пользователей, соответствие международным стандартам безопасности данных.

  • Как в SAP SuccessFactors HCM реализована система управления производительностью сотрудников?

    Система управления производительностью в SAP SuccessFactors HCM включает постановку целей, оценку достижений, обратную связь, инструменты для регулярного мониторинга и анализа результатов работы сотрудников.
ПОПУЛЯРНЫЕ КАТЕГОРИИ
Системы анализа данных (САД)Системы интеллектуального анализа бизнес-процессовСервисы проверки контрагентов (СПК)Корпоративные мессенджеры (КМ)Платформы разработки программных приложений (ADP)Платформы образовательного опыта (LXP)Системы корпоративного обученияСистемы интегрированного управления рабочими местами (IWMS)Платформы интернета вещей (IoT)Платформы искусственного интеллекта (AI)Платформы разговорного искусственного интеллекта (ПРИИ)Системы управления торговой точкой (POS)Все категории систем
Soware логотип
Soware является основным источником сведений о прикладном программном обеспечении для предприятий. Используя наш обширный каталог категорий и программных продуктов, лица, принимающие решения в России и странах СНГ получают бесплатный инструмент для выбора и сравнения систем от разных разработчиков
Соваре, ООО Санкт-Петербург, Россия info@soware.ru
2026 Soware.Ru - Умный выбор систем для бизнеса