Описание системы ТопФактор
Информация о ТопФактор
Краткий обзор ТопФактор
Топфактор — это комплексное модульное ИТ-решение для управления персоналом в крупных компаниях.
Программный продукт Топфактор (англ. Topfactor) от компании Топфактор-проект является комплексной HRM-системой на базе платформы 1С:Предприятие 8.3. Система предназначена в том числе для автоматизации кадрового электронного документооборота, управления рабочим временем сотрудников и конструктором документов. Платформа имеет официальную интеграцию с Госключом и УЦ Калуга Астрал.
Основные возможности HR-решения ТопФактор:
- Личный кабинет сотрудника. Ядро системы, связывает модули, является корп порталом и поддерживает КЭДО.
- Управление подбором персонала. Помогает подобрать сотрудников под запрос бизнеса.
- Управление по целям и KPI. Позволяет использовать методики КПЭ (KPI) и OKR-управления.
- Управление талантами. Модуль оценивает персонал, формирует корпоративный университет и кадровый резерв.
- Кафетерий льгот. Служит удержания сотрудников благодаря формированию списка индивидуальных льгот и бенефитов.
- Диагностика командной вовлеченности. Помогает выявлять факторы мотивации и диагностировать выгорание.
Подробнее: https://topfactor.pro/
Функции
Разработчик системы ТопФактор
Вопросы и ответы ТопФактор
?
Существует ли бесплатная версия ТопФактор?
Нет, к сожалению, вариант бесплатного использования системы отсутствует.
?
Возможно ли использовать ТопФактор на устройствах с Android?
Да, имеется приложение ТопФактор для мобильных устройств под Android.
?
Можно ли использовать ТопФактор без установки на собственные (частные) сервера, арендовать из публичного облака?
Да, ТопФактор предоставляется для использования из публичного облака (SaaS).
?
Какие языки поддерживает ТопФактор?
ТопФактор поддерживает в своём интерфейсе следующие языки: Русский.
?
Какие есть варианты оплаты за использование ТопФактор?
Компанией ТопФактор предлагаются следующие варианты тарификации за ТопФактор: По запросу.
?
Каковы условия лицензирования и стоимость использования ТопФактор в зависимости от количества пользователей?
Условия лицензирования и стоимость использования ТопФактор зависят от количества пользователей и выбранного набора модулей, подробности можно узнать у разработчика.
?
Есть ли у ТопФактор готовые решения для автоматизации специфических процессов управления персоналом, характерных для нашей отрасли?
ТопФактор предлагает гибкие решения, которые могут быть адаптированы для автоматизации специфических процессов управления персоналом в различных отраслях.
?
Существует ли дистрибутив ТопФактор под операционные системы семейства Linux?
Да, ТопФактор может быть развёрнута и использоваться на ОС Linux.
Популярные аналоги ТопФактор

МояКоманда
ЦИТ Факт
«МояКоманда» — это облачная HCM-платформа для автоматизации процессов управления персоналом, талантами и опытом сотрудников.

K-Team HRM
КОРУС Консалтинг СРМ
K-Team — это HRM-платформа, продуманная до мелочей, c заботливым сервисом и поддержкой экспертов.

Битрикс24.HRM
1С-Битрикс
Битрикс24 HRM — это популярная платформа управления персоналом для крупных компаний. Помогает автоматизировать HR-процессы адаптации, оценки, развития, удержания талантов и коммуникации с сотрудниками в едином цифровом пространстве.

Контур.Персонал
СКБ Контур
Контур.Персонал — это корпоративная программа для управления персоналом и кадрового делопроизводства в компаниях любого размера.

Workday HCM
Workday
Workday HCM — это система для управления HR-процессами в быстро меняющемся мире для компаний различных размеров и отраслей.

Stafflow
CatLogic
Stafflow — это HRMS-платформа, c AI-помощником, закрывающая полный цикл задач в управлении персоналом — от подбора до удержания.
Назначение системы ТопФактор
Функции ТопФактор
РЕКОМЕНДАЦИЯ

