Описание системы Поток Адаптация
Информация о Поток Адаптация
Краткий обзор Поток Адаптация
Поток Адаптация — это онлайн-платформа для адаптации сотрудников. Позволяет превратить онбординг в игру, чтобы влюбить новичков в компанию.
Мобильный сервис Поток Адаптация (англ. Potok Onboarding; ранее — TalentTech Адаптация) от разработчика Поток предназначен для адаптации и обучения новых сотрудников. Процесс адаптации (онбординга) благодаря методологии Поток может быть превращён в увлекательную игру с разнообразными заданиями, что создаёт позитивный опыт у новичков и повышает лояльность сотрудников к компании. На онлайн-платформе администраторы и менеджеры по персоналу могут отслеживать аналитику по адаптации, актуализировать треки (маршруты новичка) и создавать новые.
С помощью программного продукта Поток Адаптация можно собрать последовательный трек для новичка в компании, где он узнает, как всё устроено и что нужно сделать в первые дни: получить технику, познакомиться с командой, встретиться с руководителем, поставить цели на испытательный срок и не только. Можно создать неограниченное количество треков для разных категорий сотрудников или подразделений.
Чтобы получать обратную связь от новичков в системе Potok Onboarding предусмотрены мини-опросы после каждого этапа адаптации, которые проходят прямо в приложении. Адаптационные встречи можно назначить автоматически сразу на весь период онбординга, а чтобы ничего не забыть, есть гибкая настройка уведомлений.
Помимо приложения непосредственно для новичков, есть приложение для наставников, где специалисты могут пройти обучение наставничеству, отследить прогресс подопечных, их цели и результаты.
В результате HR-специалисты и линейные руководители получают аналитику в едином формате, которая помогает выстроить дальнейшую работу с сотрудником на основе результатов адаптации.
Подробнее: https://potok.io/onboarding/Знак признания Поток Адаптация
Вы из команды Поток Адаптация?
Покупатели приходят сюда, чтобы решить, выбрать Ваш продукт или нет. Хотите улучшить профиль?
Запросить расширенное размещениеФункции1
Разработчик системы Поток Адаптация
Вопросы и ответы Поток Адаптация
?
На каких пользователей нацелен и для кого подходит Поток Адаптация?
Поток Адаптация лучше всего подходит для следующих категорий пользователей: Средний бизнес, Крупный бизнес, Корпорация
?
Есть ли у Поток Адаптация демонстрационная или бесплатная пробная версия?
Да, есть.
?
Какие существуют варианты установки Поток Адаптация?
Система Поток Адаптация может быть установлена на: Облако (SaaS), Мобильное устройство.
?
Есть ли в «Поток Адаптация» механизмы для отслеживания прогресса адаптации новых сотрудников?
В «Поток Адаптация» есть механизмы для отслеживания прогресса адаптации новых сотрудников: администраторы и менеджеры могут следить за выполнением треков, целями и результатами.
?
Возможно ли устанавливать Поток Адаптация на компьютер с ОС Windows?
В системе Поток Адаптация реализован веб-интерфейс, что даёт возможность использовать Поток Адаптация на любом устройстве с любой операционной системой (включая Windows), где установлен современный веб-браузер.
?
Какие отчёты и аналитические инструменты доступны в «Поток Адаптация» для оценки эффективности адаптации персонала?
В «Поток Адаптация» доступны отчёты и аналитические инструменты для оценки эффективности адаптации, позволяющие HR-специалистам и руководителям анализировать результаты и выстраивать дальнейшую работу с сотрудниками.
?
Какие функциональные модули включает в себя программный продукт «Поток Адаптация»?
Программный продукт «Поток Адаптация» включает модули для создания и актуализации адаптационных треков, отслеживания аналитики, проведения мини-опросов, назначения адаптационных встреч, настройки уведомлений, а также модули для наставников и новичков.
?
Предоставляет ли «Поток Адаптация» возможности для кастомизации под специфические нужды компании?
«Поток Адаптация» позволяет кастомизировать адаптационные треки под специфические нужды компании, создавать неограниченное количество треков для разных категорий сотрудников или подразделений.
Популярные аналоги Поток Адаптация

iSpring LMS
Ричмедиа
iSpring LMS (Learn) — это интернет-платформа дистанционного обучения, автоматизирующая обучение в компании и позволяющая держать под контролем компетенции персонала

МояКоманда
ЦИТ Факт
«МояКоманда» — это облачная HCM-платформа для автоматизации процессов управления персоналом, талантами и опытом сотрудников

Эквио
Эквио
Эквио — это платформа для обучения, адаптации, развития и управления эффективностью сотрудников. Помогает автоматизировать обучение и адаптацию сотрудников, контролировать выполнение задач, вовлекать команды и принимать решения на основе аналитики

K-Team HRM
КОРУС Консалтинг СРМ
K-Team — это HRM-платформа, продуманная до мелочей, c заботливым сервисом и поддержкой экспертов

talense.io
Талант-С (ТМ talense)
talense.io — это интеллектуальная платформа для оценки кандидатов: видеоинтервью с ИИ-оценкой ответов, тесты профессиональных навыков с прокторингом и тестовые задания в виде GitHub-проектов с автопроверкой кода. Все этапы найма бигтеха в одном сервисе

Контур.Персонал
СКБ Контур
Контур.Персонал — это корпоративная программа для управления персоналом и кадрового делопроизводства в компаниях любого размера

Новый аналитический отчет:
Информационно-аналитические системы и базы данных контрагентов. 2026
Узнать большеРЕКОМЕНДАЦИЯ




