Краткий обзор actiPLANS
actiPLANS — это система кадрового учёта, организационно-штатного планирования и организации работы персонала, которая помогает оптимизировать рабочие процессы.
Подробнее: https://www.actiplans.com/Нет данных
Нет данных
Нет данных
Английский
Не включен
Нет
Нет
Нет
actiPLANS — это система кадрового учёта, организационно-штатного планирования и организации работы персонала, которая помогает оптимизировать рабочие процессы.



actiTIME, Канада
https://www.actiplans.com
actiPLANS — это система кадрового учёта, организационно-штатного планирования и организации работы персонала, которая помогает оптимизировать рабочие процессы.
Подробнее: https://www.actiplans.com/Как в actiPLANS осуществляется синхронизация данных с другими корпоративными системами?
Синхронизация данных в actiPLANS с другими корпоративными системами осуществляется через API и стандартные механизмы интеграции, что обеспечивает обмен данными в реальном времени или по расписанию.Поддерживает ли actiPLANS русский язык?
Нет, интерфейс системы actiPLANS не доступен на русском языке.Есть ли у actiPLANS демонстрационная или бесплатная пробная версия?
Нет, стоит обратиться напрямую к компании-разработчику.Поддерживает ли actiPLANS работу с распределёнными командами и удалёнными сотрудниками?
ActiPLANS поддерживает работу с распределёнными командами и удалёнными сотрудниками, предоставляя доступ к системе через веб-интерфейс.Поддерживается ли в actiPLANS английский язык?
Да. В actiPLANS может быть использован английский язык интерфейса.Какие отчёты можно формировать в actiPLANS для анализа использования рабочего времени?
В actiPLANS можно формировать отчёты по использованию рабочего времени, анализу отпусков и больничных, статистике отсутствия сотрудников, что помогает в принятии управленческих решений.Какие языки поддерживает actiPLANS?
actiPLANS поддерживает в своём интерфейсе следующие языки: Английский.Есть ли в actiPLANS механизмы для контроля соблюдения корпоративных политик в области отпусков и больничных?
ActiPLANS включает механизмы контроля соблюдения корпоративных политик в области отпусков и больничных через настройку правил и ограничений, а также формирование соответствующих отчётов.