Описание системы Поток Опросы
Информация о Поток Опросы
Краткий обзор Поток Опросы
Поток Опросы — это платформа для управления HR-исследованиями и проведения опросов среди сотрудников компании.
Программный продукт Поток Опросы (ранее — TalentTech Опросы) от разработчика Поток предназначен для быстрого запуска и проведения исследований мнения сотрудников, отслеживания всех результатов в едином окне, сравнения, сопоставления и принятия решения на основе фактов.
HR-решение Поток Опросы включает следующие функциональные блоки:
- Конструктор опросов. Позволяет быстро создавать опросы онлайн на единой платформе. Вопросы могут быть выбраны из готового списка или придуманы вновь собственные. Доступны для использования различные шкалы, возможны сохранение шаблонов, просмотр статистики и результатов.
- График исследований. Позволяет управлять количеством опросов в компании и по подразделениям в едином окне. Благодаря графику пользователь легко может определить подходящее время для исследования сразу в графике, чтобы не перегружать сотрудников анкетами и действовать своевременно.
- Рекомендации и подсказки. Умные подсказки помогут подготовить сотрудников к опросу, правильно интерпретировать результаты и настроить частоту исследований. Благодаря искусственному интеллекту система приоритизирует факторы, которые больше других влияют на лояльность сотрудников и удовлетворенность работой.
- Аналитика в едином формате. Позволяет получать результаты в едином формате сразу после опросов сотрудников компании. Пользователь может отслеживать, как изменения влияют на вовлеченность и удовлетворенность персонала.
Подробнее: https://potok.io/survey/
Знак признания Поток Опросы
Вы из команды Поток Опросы?
Покупатели приходят сюда, чтобы решить, выбрать Ваш продукт или нет. Хотите улучшить профиль?
Запросить расширенное размещениеФункции
Разработчик системы Поток Опросы
Вопросы и ответы Поток Опросы
?
На каких пользователей нацелен и для кого подходит Поток Опросы?
Поток Опросы лучше всего подходит для следующих категорий пользователей: Корпорация, Средний бизнес, Крупный бизнес
?
Какие типы опросов можно создавать с помощью Поток Опросы?
С помощью Поток Опросы можно создавать различные типы опросов, используя готовые вопросы или разрабатывая собственные, применяя разные шкалы оценки.
?
Существует ли бесплатная версия Поток Опросы?
Нет, к сожалению, вариант бесплатного использования системы отсутствует.
?
Существует ли дистрибутив Поток Опросы под операционные системы семейства Linux?
Клиентское приложение Поток Опросы не устанавливается на ОС Linux. Однако система Поток Опросы реализована с использованием веб-интерфейса и может быть использована на любой операционной системе с установленным веб-браузером.
?
Какие есть варианты оплаты за использование Поток Опросы?
Компанией Поток предлагаются следующие варианты тарификации за Поток Опросы: Единовременная оплата, По запросу.
?
На каких операционных системах можно использовать Поток Опросы?
Программный продукт Поток Опросы может быть использован на любых операционных системах и устройствах, где установлен современный веб-браузер.
?
Есть ли у Поток Опросы демонстрационная или бесплатная пробная версия?
Да, есть.
?
Поддерживает ли Поток Опросы русский язык?
Да, Поток Опросы поддерживает русский язык.
Популярные аналоги Поток Опросы

МояКоманда
ЦИТ Факт
«МояКоманда» — это облачная HCM-платформа для автоматизации процессов управления персоналом, талантами и опытом сотрудников.

UnSpot
Анспот
UnSpot — это система для управления офисным пространством, которая поможет вам внедрить гибридный режим работы в своей компании и увеличить штат сотрудников на 80% без дополнительных расходов на аренду новых офисных помещений.

FeedBackTalk
ТехноИнтеллект
FeedBackTalk — это единая платформа управления клиентским опытом, сбора обратной связи и проведения опросов. Решение обрабатывает 10 000 опросов в секунду на сайте. Опрос можно проходить анонимно и персонально.

ФОКУЗ
Технологии Управления Обратной Связью (ТМ ФОКУЗ)
ФОКУЗ — это технологическая платформа для управления обратной связью, опросов и онлайн исследований. Триггерные опросы по ссылкам, таргетированные виджеты на сайт и UX/UI исследования.

Happy Job
First Training Group
Happy Job — это цифровая платформа, которая помогает повысить вовлечённость и лояльность персоналан в компании.

SAP SuccessFactors HCM
SAP SE
Корпоративный онлайн-сервис SAP SuccessFactors — это комплексное решение для управления персоналом, объединяющее функциональность системы корпоративного уровня с облачными возможностями.
РЕКОМЕНДАЦИЯ





