Описание системы Neon HRM
Информация о Neon HRM
Краткий обзор Neon HRM
Neon HRM — это система, предлагающая комплексный модульный подход к автоматизации различных HR-функций.
Программный продукт Neon HRM от компании-разработчика Nexign предназначен для комплексной цифровизации задач управления персоналом в средних и крупных компаниях. В программное обеспечение Neon заложены гибкие настройки и конструкторы процессов, форм и страниц, благодаря чему HR-специалисты смогут быстро реализовать новые бизнес-инициативы в различных сферах управления персоналом.
Корпоративная система Neon HRM предлагает следующие возможности:
- Организация внутренних коммуникаций: новости, сообщества, афиша мероприятий, информирование сотрудников о соцпакете, скидках и льготах, анкетирование и опросы.
- Личный профиль с подробной информацией о сотруднике.
- Сквозной поиск по новостям, коллегам, документам.
- Геймификация: внутренний маркет с виртуальной валютой, обмен благодарностями,
- Кабинет сотрудника. Единая точка доступа сотрудников к HR-сервисам и корпоративной информации.
- Кабинет руководителя. Инструментарий коммуникации и управления сотрудниками и командами.
- Управление человеческим капиталом: адаптация, оценка 360°, целеполагание, индивидуальные планы развития, управление карьерой, обучение персонала.
- Кадровое администрирование: управление компенсациями и льготами, оргструктура компании, управление внутренним подбором.
- Интерактивная карта офиса и бронирование рабочих мест.
- Развитие бренда работодателя.
Знак признания Neon HRM
Вы из команды Neon HRM?
Покупатели приходят сюда, чтобы решить, выбрать Ваш продукт или нет. Хотите улучшить профиль?
Запросить расширенное размещениеФункции
Разработчик системы Neon HRM
Вопросы и ответы Neon HRM
?
Можно ли использовать Neon HRM без установки на собственные (частные) сервера, арендовать из публичного облака?
Нет, Neon HRM не может быть развёрнуто на собственных серверах организации.
?
Какие отчёты и аналитические инструменты доступны в Neon HRM для оценки эффективности работы персонала?
В Neon HRM доступны различные отчёты и аналитические инструменты для оценки эффективности работы персонала, включая анализ выполнения планов, оценку компетенций и производительности сотрудников.
?
Предполагает ли Neon HRM серверный вариант установки (или на частное облако)?
Нет, Neon HRM не может быть развёрнуто на собственных серверах организации.
?
Каковы возможности кастомизации Neon HRM под специфические бизнес-процессы компании?
Возможности кастомизации Neon HRM включают настройку процессов, форм, страниц и других элементов системы под специфические бизнес-процессы компании с помощью встроенных инструментов.
?
Поддерживается ли в Neon HRM английский язык?
Да. В Neon HRM может быть использован английский язык интерфейса.
?
Существует ли бесплатная версия Neon HRM?
Нет, к сожалению, вариант бесплатного использования системы отсутствует.
?
Есть ли у Neon HRM готовые решения для автоматизации расчёта заработной платы и учёта рабочего времени?
Neon HRM может включать готовые решения для автоматизации расчёта заработной платы и учёта рабочего времени, в зависимости от конфигурации и дополнительных модулей.
?
Каковы сроки и стоимость внедрения Neon HRM в компании среднего размера?
Сроки и стоимость внедрения Neon HRM зависят от специфики компании, объёма настраиваемых процессов и интеграции с другими системами. Для компании среднего размера внедрение может занять от нескольких недель до нескольких месяцев.
Популярные аналоги Neon HRM

Контур.КЭДО
СКБ Контур
Контур.КЭДО — это программное решение, которое позволяет обмениваться электронными документами между работодателями и сотрудниками

МояКоманда
ЦИТ Факт
«МояКоманда» — это облачная HCM-платформа для автоматизации процессов управления персоналом, талантами и опытом сотрудников

K-Team HRM
КОРУС Консалтинг СРМ
K-Team — это HRM-платформа, продуманная до мелочей, c заботливым сервисом и поддержкой экспертов

Битрикс24.HRM
1С-Битрикс
Битрикс24 HRM — это популярная платформа управления персоналом для крупных компаний. Помогает автоматизировать HR-процессы адаптации, оценки, развития, удержания талантов и коммуникации с сотрудниками в едином цифровом пространстве

Connectable
Connectable
Connectable — это HR-платформа, которая объединяет онбординг, обучение, коммуникацию и управление задачами в одном цифровом пространстве. Единая среда, где сотрудники быстрее выходят на продуктивность, а HR видит полную картину по развитию сотрудников

Пульс
Пульс
Пульс — это комплексная платформа для цифровизации всего HR-цикла. Пульс объединяет сотрудников, HR и руководителей в одном окне и доступен 24/7 с любого устройства

Новый аналитический отчет:
Информационно-аналитические системы и базы данных контрагентов. 2026
Узнать большеРЕКОМЕНДАЦИЯ






