Jinn
от Правовед.Ру Лаб
Описание системы Jinn
Информация о Jinn
Краткий обзор Jinn
Jinn (ранее AppRaise) — это HR- платформа для обмена обратной связью, проведения опросов и развития сотрудников. Позволяет хранить историю обратной связи и получать аналитику и рекомендации по отделам и сотрудникам.
Программный продукт Jinn (рус. Джинн) от компании-разработчика Правовед.Ру Лаб предназначен для проведения опросов, получения регулярной обратной связи (фидбека) и выявления проблем в командах. Система помогает удерживать талантливых сотрудников и минимизировать затраты на наем нового персонала.
Ключевые функции платформы Jinn включают:
- Быстрая организация проведения оценки производительности (Performance Review) и Оценки 360. Платформа позволяет легко настроить и провести оценки, используя готовые шаблоны и инструменты для сбора обратной связи от коллег, подчинённых и руководителей.
- Возможность быстрого создания пульс-опросов и других исследований. С помощью простых шаблонов и конструктора можно быстро создать опрос для мониторинга удовлетворённости, оценки NPS или других целей, что помогает оперативно получать обратную связь от сотрудников.
- Анализ данных и предоставление рекомендаций. Платформа анализирует собранные данные и предоставляет отчёты с рекомендациями по улучшению работы отделов и отдельных сотрудников, что способствует повышению эффективности.
- Интеграция опросов с корпоративными мессенджерами. Опросы можно отправлять прямо в популярные корпоративные мессенджеры, что упрощает процесс сбора обратной связи и повышает вовлечённость сотрудников.
- Поддержка актуальной организационной структуры компании. Платформа учитывает организационную структуру компании, позволяя легко находить сотрудников по различным критериям и настраивать опросы для конкретных отделов или групп.
Программный продукт Jinn подходит для различных видов компаний, которые заинтересованы в систематическом сборе и анализе обратной связи от сотрудников. Это могут быть:
- Крупные корпорации и холдинги — для проведения масштабных оценок производительности, анализа корпоративной культуры и улучшения внутренних процессов.
- Средние и малые предприятия — для оптимизации работы отделов, повышения вовлечённости сотрудников и оперативного реагирования на возникающие проблемы.
- Стартапы — для быстрого сбора обратной связи о рабочих процессах, оценки удовлетворённости команды и адаптации к изменяющимся условиям рынка.
- Компании с разветвлённой структурой и удалёнными офисами — для унификации подходов к оценке производительности и обеспечения эффективного взаимодействия между подразделениями.
- Организации, ориентированные на развитие и обучение персонала — для оценки эффективности тренингов и образовательных программ, выявления потребностей в дополнительном обучении.
Подробнее: https://jinn.ru/
Главная страница системы управления опросами и обратной связью Jinn (ранее AppRaise)
Прохождение опроса сотрудников в программном продукте Jinn от компании Правовед.Ру Лаб
Просмотр результатов опроса по методу Оценка 360 в программном обеспечении Jinn (ранее AppRaise)
Просмотр обратной связи в системе управления опросами сотрудников Джинн
Анализ сведений о вовлечённости и производительности персонала по подразделениям в HR-платформе Jinn
«Роза ветров», показывающая сильные и слабые стороны сотрудника по результатам оценки в программном продукте Jinn
Построение организационной структуры в сервисе для управления обратной связью и опросами сотрудников Jinn
Функции
Разработчик системы Jinn
Вопросы и ответы Jinn
?
Существует ли бесплатная версия Jinn?
Нет, к сожалению, вариант бесплатного использования системы отсутствует.
?
Какие существуют варианты установки Jinn?
Система Jinn может быть установлена на: Облако (SaaS).
?
Какие типы опросов можно создавать с помощью Jinn?
С помощью Jinn можно создавать пульс-опросы, опросы для мониторинга удовлетворённости, оценки NPS, оценки производительности (Performance Review), оценки 360 и другие виды исследований.
?
Предполагает ли Jinn серверный вариант установки (или на частное облако)?
Нет, Jinn не может быть развёрнуто на собственных серверах организации.
?
На каких пользователей нацелен и для кого подходит Jinn?
Jinn лучше всего подходит для следующих категорий пользователей: Корпорация, Малый бизнес, Средний бизнес, Крупный бизнес, НКО
?
Может ли Jinn быть установлена на мобильное устройство?
Система может использоваться на мобильном устройстве через веб-браузер. При этом отдельное мобильное приложение у Jinn отсутствует.
?
Есть ли у Jinn готовые шаблоны опросов, и можно ли их адаптировать под специфические нужды компании?
Jinn имеет готовые шаблоны опросов, которые можно адаптировать под специфические нужды компании.
?
Как можно интегрировать Jinn в современное рабочее окружение сотрудников?
Jinn можно устанавливать и применять в виде бота в Telegram, Slack, Discord, а также использовать расширение для Google Chrome
Популярные аналоги Jinn
UnSpot
Анспот
UnSpot — это система для управления офисным пространством, которая поможет вам внедрить гибридный режим работы в своей компании и увеличить штат сотрудников на 80% без дополнительных расходов на аренду новых офисных помещений.
Proaction.pro
Проактион
Proaction.pro — это российская HR-платформа для оценки и развития персонала. Объединяет ключевые циклы работы с сотрудниками и помогает компаниям принимать точные кадровые решения.
МояКоманда
ЦИТ Факт
«МояКоманда» — это облачная HCM-платформа для автоматизации процессов управления персоналом, талантами и опытом сотрудников.
ФОКУЗ
Технологии Управления Обратной Связью (ТМ ФОКУЗ)
ФОКУЗ — это технологическая платформа для управления обратной связью, опросов и онлайн исследований. Триггерные опросы по ссылкам, таргетированные виджеты на сайт и UX/UI исследования.
K-Team HRM
КОРУС Консалтинг СРМ
K-Team — это HRM-платформа, продуманная до мелочей, c заботливым сервисом и поддержкой экспертов.
FeedBackTalk
ТехноИнтеллект
FeedBackTalk — это единая платформа управления клиентским опытом, сбора обратной связи и проведения опросов. Решение обрабатывает 10 000 опросов в секунду на сайте. Опрос можно проходить анонимно и персонально.