Логотип Soware

Описание системы IHRS

Информация о IHRS

Подходит для
Нет данных
Развёртывание
Нет данных
Графический интерфейс
Нет данных
Тарификация
Нет данных
Поддержка языков
Нет данных
Реестр российского ПО
Не включен
Демо версия
Нет данных
Пробная версия (триал)
Нет данных
Свободное ПО
Не данных

Краткий обзор IHRS

IHRS — это ранее популярная простая в обучении программа, позволяющая автоматизировать рабочее место специалиста по подбору кадров.

Подробнее: https://soware.ru/products/ihrs

Вы из команды IHRS?

Покупатели приходят сюда, чтобы решить, выбрать Ваш продукт или нет. Хотите улучшить профиль?

Запросить расширенное размещение

Функции

НетАдминистрирование
НетИнтеллектуальные возможности (ИИ)
НетНаличие API
Нет данныхБаза данных соискателей
Нет данныхПодбор персонала и ведение соискателей
Нет данныхТестирование и отбор кандидатов
Нет данныхУправление работой с клиентами (CRM)
Нет данныхБаза данных резюме
Нет данныхДедубликация резюме
Нет данныхБаза данных сотрудников
Нет данныхУправление адаптацией
Нет данныхУправление обратной связью
НетИмпорт/экспорт данных
Нет данныхПланирование собеседований
Нет данныхИнтеграция с работными сайтами
Нет данныхИнтеграция с мессенджерами и электронной почтой
НетМногопользовательский доступ
Нет данныхАналитика подбора персонала
ДаВоронка подбора персонала
НетОтчётность и аналитика
Нет данныхУправление откликами
Нет данныхРоботизированный подбор (HR-бот)
Нет данныхИнтеграция с социальными сетями
НетПоддержка ограничений по слуху
НетПоддержка ограничений по зрению
Нет данныхИнструменты командной работы
Нет данныхБаза данных вакансий
Нет данныхРазмещение вакансий
Нет данныхВидео-интервьюирование

Разработчик системы IHRS

Компания-разработчик:

IHRS

Веб-сайт (продукт):

https://soware.ru/products/ihrs

Страна:

Россия

Веб-сайт:

Нет данных

Головной офис:

Москва, Марий Эл

Социальные сети:

Нет данных

Вопросы и ответы IHRS

?

Как в IHRS организована работа с резюме и другими документами кандидатов?

В IHRS организована централизованная работа с резюме и другими документами кандидатов: они хранятся в базе данных, доступны для просмотра и анализа в рамках системы.

?

Какие отчёты можно формировать в IHRS и как они помогают в управлении процессом подбора персонала?

В IHRS можно формировать отчёты по количеству и качеству кандидатов, эффективности каналов привлечения, что помогает оптимизировать процесс подбора персонала и принимать обоснованные решения.

?

Какие интеграционные возможности предоставляет IHRS с другими корпоративными системами (например, с системами управления предприятием)?

IHRS предоставляет возможности интеграции с корпоративными системами через API и стандартные протоколы обмена данными, что обеспечивает синхронизацию информации о кандидатах с другими системами управления предприятием.

?

Какие форматы данных поддерживает IHRS для импорта и экспорта информации о кандидатах?

IHRS поддерживает импорт и экспорт данных в распространённых форматах, таких как CSV, XML, что позволяет обмениваться информацией о кандидатах с другими системами.

?

Какие механизмы безопасности и защиты данных реализованы в IHRS?

В IHRS реализованы механизмы аутентификации пользователей, шифрования данных и контроля доступа к информации, что обеспечивает защиту персональных данных кандидатов и корпоративной информации.

?

Предоставляет ли разработчик IHRS техническую поддержку и обучение пользователей после внедрения системы?

Разработчик IHRS предоставляет техническую поддержку и организует обучение пользователей после внедрения системы, что обеспечивает эффективное использование продукта.

?

Поддерживает ли IHRS работу с большими объёмами данных о кандидатах и как обеспечивается производительность системы при масштабировании?

IHRS поддерживает работу с большими объёмами данных, производительность системы при масштабировании обеспечивается оптимизацией запросов к базе данных и распределением нагрузки на серверные ресурсы.

?

Учитывает ли IHRS особенности законодательства РФ в части обработки персональных данных и как обеспечивается соответствие требованиям?

IHRS учитывает требования законодательства в части обработки персональных данных, обеспечивая соответствие за счёт механизмов шифрования, контроля доступа и соблюдения правил хранения информации.

Популярные аналоги IHRS

Логотип

Proaction.pro

Проактион

Proaction.pro — это российская HR-платформа для оценки и развития персонала. Объединяет ключевые циклы работы с сотрудниками и помогает компаниям принимать точные кадровые решения

Логотип

WorkHere

Макрон Цифровые Системы (МЦС)

WorkHere — это платформа для построения системного рекрутинга не покидая пределы единого рабочего пространства. Множество интеграций и автоматически формируемая база кандидатов нацелены на устранение хаоса вне зависимости от объёмов подбора

Логотип

Пульс

Пульс

Пульс — это комплексная платформа для цифровизации всего HR-цикла. Пульс объединяет сотрудников, HR и руководителей в одном окне и доступен 24/7 с любого устройства

Логотип

SolvoPro

Improvity

SolvoPro — это ATS-система для автоматизации полного цикла подбора линейного персонала: от сбора откликов и записи на собеседование до выхода сотрудника на работу

Логотип

Hurma System

Hurma System

Hurma System — это система управления персоналом, позволяющая цифровизировать все основные процессы управления персоналом от ведения базы сотрудников и выплаты заработной платы, до управления КПЭ и HR-аналитики. Hurma System не оказывает услуги на территории Российской Федерации

Логотип

ТопФактор

ТопФактор

Топфактор — это комплексное модульное ИТ-решение для управления персоналом в крупных компаниях