Логотип Soware

Описание системы IHRS

Информация о IHRS

Подходит для
Нет данных
Развёртывание
Нет данных
Графический интерфейс
Нет данных
Тарификация
Нет данных
Поддержка языков
Нет данных
Реестр российского ПО
Не включен
Демо версия
Нет данных
Пробная версия (триал)
Нет данных
Свободное ПО
Не данных

Краткий обзор IHRS

IHRS — это ранее популярная простая в обучении программа, позволяющая автоматизировать рабочее место специалиста по подбору кадров.

Подробнее: https://soware.ru/products/ihrs

Информация проверена

Соваре, ИИ-агент проверки: 19.09.2024
Соваре, Аналитик-эксперт: 19.09.2024
--.--.----

Вы из команды IHRS?

Покупатели приходят сюда, чтобы решить, выбрать Ваш продукт или нет. Хотите улучшить профиль?

Запросить расширенное размещение

Функции

НетАдминистрирование
НетИнтеллектуальные возможности (ИИ)
НетНаличие API
Нет данныхБаза данных соискателей
Нет данныхПодбор персонала и ведение соискателей
Нет данныхТестирование и отбор кандидатов
Нет данныхУправление работой с клиентами (CRM)
Нет данныхБаза данных резюме
Нет данныхДедубликация резюме
Нет данныхБаза данных сотрудников
Нет данныхУправление адаптацией
Нет данныхУправление обратной связью
НетИмпорт/экспорт данных
Нет данныхПланирование собеседований
Нет данныхИнтеграция с работными сайтами
Нет данныхИнтеграция с мессенджерами и электронной почтой
НетМногопользовательский доступ
Нет данныхАналитика подбора персонала
ДаВоронка подбора персонала
НетОтчётность и аналитика
Нет данныхУправление откликами
Нет данныхРоботизированный подбор (HR-бот)
Нет данныхИнтеграция с социальными сетями
НетПоддержка ограничений по слуху
НетПоддержка ограничений по зрению
Нет данныхИнструменты командной работы
Нет данныхБаза данных вакансий
Нет данныхРазмещение вакансий
Нет данныхВидео-интервьюирование

Разработчик системы IHRS

Компания-разработчик:

IHRS

Веб-сайт (продукт):

https://soware.ru/products/ihrs

Страна:

Россия

Веб-сайт:

Нет данных

Головной офис:

Москва, Марий Эл

Социальные сети:

Нет данных

Вопросы и ответы IHRS

?

Какие интеграционные возможности предоставляет IHRS с другими корпоративными системами (например, с системами управления предприятием)?

IHRS предоставляет возможности интеграции с корпоративными системами через API и стандартные протоколы обмена данными, что обеспечивает синхронизацию информации о кандидатах с другими системами управления предприятием.

?

Каковы сроки внедрения IHRS в компании и какие этапы включает процесс внедрения?

Сроки внедрения IHRS зависят от масштаба компании и сложности интеграции с существующими системами, процесс включает этапы анализа требований, настройки системы, обучения пользователей и запуска в эксплуатацию.

?

Предоставляет ли IHRS инструменты для аналитики эффективности рекрутинговых кампаний и как эти инструменты интегрированы в систему?

IHRS предоставляет инструменты для аналитики эффективности рекрутинговых кампаний, включая отчёты по конверсии, времени закрытия вакансий и другим ключевым показателям, интегрированные в интерфейс системы.

?

Как в IHRS организована работа с резюме и другими документами кандидатов?

В IHRS организована централизованная работа с резюме и другими документами кандидатов: они хранятся в базе данных, доступны для просмотра и анализа в рамках системы.

?

Каковы требования к инфраструктуре для внедрения IHRS в компании?

Для внедрения IHRS требуется серверная инфраструктура с определёнными характеристиками производительности, а также доступ к базе данных и сетевым ресурсам, соответствующим требованиям системы.

?

Учитывает ли IHRS особенности законодательства РФ в части обработки персональных данных и как обеспечивается соответствие требованиям?

IHRS учитывает требования законодательства в части обработки персональных данных, обеспечивая соответствие за счёт механизмов шифрования, контроля доступа и соблюдения правил хранения информации.

?

Поддерживает ли IHRS работу с большими объёмами данных о кандидатах и как обеспечивается производительность системы при масштабировании?

IHRS поддерживает работу с большими объёмами данных, производительность системы при масштабировании обеспечивается оптимизацией запросов к базе данных и распределением нагрузки на серверные ресурсы.

?

Какие механизмы безопасности и защиты данных реализованы в IHRS?

В IHRS реализованы механизмы аутентификации пользователей, шифрования данных и контроля доступа к информации, что обеспечивает защиту персональных данных кандидатов и корпоративной информации.

Популярные аналоги IHRS

Логотип

Proaction.pro

Проактион

Proaction.pro — это российская HR-платформа для оценки и развития персонала. Объединяет ключевые циклы работы с сотрудниками и помогает компаниям принимать точные кадровые решения

Логотип

WorkHere

Макрон Цифровые Системы (МЦС)

WorkHere — это платформа для построения системного рекрутинга не покидая пределы единого рабочего пространства. Множество интеграций и автоматически формируемая база кандидатов нацелены на устранение хаоса вне зависимости от объёмов подбора

Логотип

Пульс

Пульс

Пульс — это комплексная платформа для цифровизации всего HR-цикла. Пульс объединяет сотрудников, HR и руководителей в одном окне и доступен 24/7 с любого устройства

Рули24 Управление персоналом — это интегрированная HRM-система, предназначенная для комплексной автоматизации кадрового учёта, расчёта заработной платы, управления вакансиями и подготовки отчётности

Логотип

Hurma System

Hurma System

Hurma System — это система управления персоналом, позволяющая цифровизировать все основные процессы управления персоналом от ведения базы сотрудников и выплаты заработной платы, до управления КПЭ и HR-аналитики. Hurma System не оказывает услуги на территории Российской Федерации

Логотип

Stafflow

CatLogic

Stafflow — это HRMS-платформа, c AI-помощником, закрывающая полный цикл задач в управлении персоналом — от подбора до удержания